Catalunya contarà amb un registre d'empreses sancionades per infraccions "molt greus" en matèria de prevenció de riscos laborals, a través del qual es faran públiques les dades de les empreses que cometin aquest tipus d'infraccions.

Amb aquesta mesura, aprovada pel consell de Govern català, la Generalitat compleix un dels preceptes de l'Estatut d'Autonomia de Catalunya, que atribueix al Govern autonòmic la competència en matèria de treball i relacions laborals, i que inclou de forma expressa la seva potestat sancionadora de les infraccions en aquest àmbit.

La web del departament de Treball de la Generalitat publicarà la relació d'empreses sancionades per infraccions trimestralment, perquè pugui ser consultada per totes les persones interessades, així com per les empreses i els organismes competents en matèria de contractació de les administracions públiques.

El procediment sancionador a una empresa s'inicia a proposta de la Inspecció de Treball i Seguretat Social, a partir de les irregularitats detectades en les seves actuacions.

En cas d'infracció "molt greu", l'òrgan competent per decidir sobre l'expedient sancionador és la direcció general de Relacions Laborals del departament de Treball, que comunicarà la sanció a l'empresa i ordenarà la publicació de la sanció al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya (DOGC).

Font: El economista