| | | | 20/04/2007: Nova Llei de subcontractació a la construcció |
Té com objectiu fonamental reduir la sinistralitat en aquest sector |
El 19 d'abril va entrar en vigor la Llei que regula la subcontractació en la construcció. Té com objectiu fonamental reduir la sinistralitat en aquest sector, el més castigat pels accidents laborals i en el qual treballen 2 milions 700 mil persones.
Un de cada tres morts a Espanya en accident laboral pertanyen al sector de la construcció. En 2006, es va cobrar 300 víctimes i 67 solament en el primer trimestre d'aquest any. Aquests són les dades que pretén reduir la nova llei, una mesura més per a lluitar contra la sinistralitat laboral i també per a evitar l'especulació. Els sindicats la consideren fonamental per a evitar el treball a escarada i la subcontractació en cadena que dilueix responsabilitats i augmenta el risc d'accidents. Confien, segons Cándido Jiménez, responsable del sector en CCOO, que acabi per fi amb les males pràctiques.
Els empresaris per la seva banda, consideren que la norma pot suposar la desaparició d'un nombre important de petites constructores, sobretot perquè obliga a totes les empreses del sector a contar amb uns percentatges mínims de treballadors fixos: des del 10% en any i mig fins a un 30% a partir dels tres anys de la seva entrada en vigor. Avui dia, solament un 5% del total de tota españa ho són. La construcció representa el 12% de l'economia espanyola i empra a dos milions sis-cents mil treballadors.
Font: CanalSurWeb - Prevention World | | | | 20/04/2007: Treball |
El Govern impulsa noves mesures contra la sinistralitat laboral | Entre les iniciatives destaca la posada en marxa d'un programa voluntari de reducció dels accidents al qual es poden acollir les empreses amb elevada sinistralitat. Amb l’objectiu de reduir la sinistralitat laboral a Catalunya, el Govern ha posat en marxa una sèrie de mesures basades en cinc eixos. - Més recursos: amb una major inversió en prevenció per part de les empreses; més recursos per a activitats preventives per part de les mútues d’accidents i malalties professionals; una línia d’ajuts a les empreses de menys de 50 treballadors per a que inverteixin en seguretat; i un increment dels recursos que el Govern destina a la prevenció de riscos laborals.
- Més compromís: impulsant pactes per a la reducció de la sinistralitat als convenis col·lectius a Catalunya; coordinant l’activitat preventiva de les mútues d’accidents de treball i malalties professionals; i duent a terme accions interdepartamentals en la matèria, com vincular la contractació pública i la prevenció de riscos.
- Més formació: incorporant els valors de la prevenció a la nostra societat des de l’escola, els instituts i els centres de formació ocupacional i contínua; adaptant la formació a col·lectius vulnerables com joves i immigrants; i impulsant la formació contínua sobre prevenció a les empreses amb una dotació pressupostària de 5 milions d’euros en el període 2007-2008.
- Més salut: integrant els diversos registres sanitaris i identificant les malalties professionals.
- Més sensibilització, vigilància i control: intensificant les campanyes dutes a terme fins ara; destinant més mitjans a les tasques inspectores; obtenint el traspàs a la Generalitat de la Inspecció de Treball; col·laborant amb els Mossos d’Esquadra, la Fiscalia i la judicatura; i incrementant en 25 el número de tècnics habilitats per fer tasques inspectores, un 50% més.
Totes aquestes línies de treball s’orienten a reduir la incidència dels accidents laborals a Catalunya, que a més de les conseqüències que tenen sobre la vida i la salut de les persones treballadores, tenen també una forta incidència en la competitivitat de les empreses del país. Creuant les dades del Fòrum Econòmic Mundial i la Organització Internacional del Treball (OIT) sobre competitivitat econòmica i sinistralitat laboral a nivell mundial s’aprecia clarament que ambdues qüestions estan directament relacionades. Per això, millorar la prevenci& | | | | 20/04/2007: Reial Decret 597/2007 |
Sobre publicació de les sancions per infraccions molt greus en matèria de prevenció de riscos laborals. | Aquest Real Decret té per objectiu determinar la forma en que s'han de fer públiques les sancions administratives imposades per infraccions molt greus en matèria de prevenció de riscos laborals, en desenvolupament del previst en l'article 40.2 del text difòs de la Llei sobre Infraccions i Sancions en l'Ordre Social, aprovat per Reial Decret Legislatiu 5/2000, de 4 d'agost. Veure Reial Decret 597/2007 | | |
| |
|
|